2022年度领导班子考核述职材料.docVIP免费优质

2022年度领导班子考核述职材料2022年，**单位在**“”“区委的坚强领导下，持续深化放管服改革，全面打造**”的一流营商环境，受理办结各类业务**件，群众满意度100%“，获评全国巾帼文”“明岗、**”市学雷锋活动示范点。一、贯彻执行党的路线方针政策情况始终坚持在习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的指导下，深入学习、认真领会、准确把握党对转变政府职能、优化营商环境和全面提升政务服务“”“”水平的重点部署和明确要求，在持续深化一窗受理一次办好改革基础上，在全市“率先推出**”“政邮合作服务模式，依托**”微信小程序，受理办结新生儿落户、临时身份证明等24项业务215件，实现党的路线方针政策贯彻落实和企业群众满意度提“”升双达标。二、抓党建工作责任制情况始终坚持在加强党的全面领导下，扎实增强中心机关党支部政治功能和组织功能，组织开展支部生活日、主题党日等活动**“”“”次，庆七一双报到走访慰问老党员和帮扶贫困户主题活动和星河志愿服务活动**次，认领为民服务项目**个、微心愿**个，确保党建工作规定动作和自选动作双到位、党建引领和业务创新双提升。三、落实党风廉政建设主体责任情况始终坚持在落实党风廉政建设主体责任上下大气力，认真贯彻落实中央和省市区党风廉政建设有关要求，狠抓各项主体责任落实，充分发挥群众满意度电话回访中心功能作用，回访企业群众**次，听取意见建议**个并第一时间妥善处理，深入推进行政审批服务效能提升建设，确保党风廉政建设主体责任落到实处。四、落实意识形态工作责任制情况始终坚持把意识形态工作责任制落实贯穿党建和业务工作的全过程，严格落实“”“第一议题制度，在适当领域及时通报意识形态工作有关情况，全力配合网信办骑”兵连工作，参与全区舆情处置应急值守**次，协助处置负面舆情**“”条，完成鸣言任务**次，得分**分。五、完成年度目标任务情况“始终坚持聚焦**“、**”“升级、**”“小程序建设、**”改革、基层政务服务“**”5“项年度目标任务，不断提升企业群众政务服务满意度和幸福感。一是设置**”工作站，组建**人工程建设项目审批专项帮办代办服务队伍，为全区**个重点项目提供免费帮办代办服务，涉及投资额**亿元。二是整合政务服务渠道、数据等线上线下“”资源，建设集掌上查、掌上问、掌上约、掌上取、掌上办、掌上评功能为一体的办“”“”“事微厅，绘制能办事的智慧云图。三是研发**”小程序，首批上线新生儿落户、临时身份证明等*项业务，受理办结业务**件，极大地方便企业群众办事。四是签订“”战略合作协议，组建邮递小哥服务队伍，开设上门服务流动窗口，对邮政营业网点进行升级改造，为企业群众提供业务咨询、帮办代办、综合受理、结果送达等服务。五是组织开展**“次基层政务服务**”创建活动调研活动，全面摸清基层政务服务站点现实情况并提出针对性提升建议，完成*“”个标杆型站点、**“”个标准型站点，**个“”基础型站点建设。六、执行民主集中制情况始终坚持把开好党员领导干部民主生活会作为贯彻民主集中制原则重要内容、发“扬党内民主的重要形式，围绕中央提出的6”个带头、中央及省委列出的9个方面，通过函询征求区直单位、个别访谈、召开座谈会等方式，开展征求意见建议和谈心谈话活动，征求意见建议25条，为民主生活会召开和民主集中制落实做好前提准备。七、作风建设情况始终坚持认真开展3“”“类四风突出问题自查自纠和靶向纠治，扎实开展作风建”“设提升年活动，围绕纪律有新加强、作风有新改变、效能有新提高、形象有新改”观4“”“”“”大活动目标，深入推进微笑服务、政务服务礼仪培训、业务大讲堂3项措施，获得锦旗15面，企业群众满意度100%。八、推进法治建设情况“始终坚持严格落实行政规范性文件合法性审核制度，制定印发《关于深化帮办代办+”“”志愿者服务模式打造人人都是志愿者服务大厅的实施意见》等3件规范性文件，受理企业群众业务咨询公开申请2次，主要负责同志解读《**“**”建设实施方案》等政策文件3次。九、民族团结进步创建情况“”始终坚持扎实开展政务服务随时办、舒心办升级活动，全面推行双休日节假...