党建引领聚焦“三比三看”工作实施方案.docxVIP免费优质

“”党建引领聚焦三比三看工作实施方案“为深入贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记关于要坚持真抓实干，激发”全社会干事创业活力，让干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创重要论述认真落实省委、市委要求，凝心聚力打造中心城区高质量发展新增长极，*区开展“”干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创比作风看担当、比效率看落实、“”比实绩看排名三比三看真抓实干谋发展活动，激发全区干部群众比学赶超、干“”事创业活力，加快实现弯道超车，努力在新时代社会主义现代化强市建设的新征程上开好局、起好步，以一域之光为全局添彩。一、总体目标“”通过开展干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创三比三看真抓实干谋发展活动，把蕴藏在干部、地方、企业、群众中的活力激发出来、智慧凝聚起来，实现标准境界明显提高、营商环境明显优化、工作质效明显提升、基层基础明显加强、群众获得感明显增强。2023年，地区生产总值增长6%以上，固定资产投资增长8%以上，社会消费品零售总额增长8%以上，规上工业增加值增长6.5%以上，一般公共预算收入增长6%以上，进出口总额增长15%以上，居民人均可支配收入增长5.5%以上，城镇新增就业4100人以上，完成约束性指标。二、开展大学习大讨论“各级党组织召开专题会议学习习近平总书记要坚持真抓实干，激发全社会干”事创业活力，让干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创重要论述，开展“”思想再解放、勇敢闯新路大讨论，引导广大党员干部谈出思想共识、谈出责任“”担当、谈出奋进动力，主动破除惯性思维，厘清工作思路，摆脱路径依赖，积“”极投身到活动中来，争当实干家。“”三、开展三比三看大比武（一）比作风看担当开展重点工作攻坚行动。围绕区委、区政府中心工作，将双招双引、项目建设、“”城市更新、基层治理、乡村振兴、疫情防控等重点工作一线作为干部练兵场，“在重点工作攻坚一线检验干部政治觉悟、能力本领、作风状态，大力营造全员参”与、全民动员、全面会战的攻坚氛围，推动各项重点工作扎实开展。围绕全区发展的重点难点堵点和需要强力攻坚、重点突破的工作，进一步调整优化全区重点工作突破专班，由区级领导牵头，有关部门单位参与，制定具体方案，组织精兵强将逐个击破，奋力推动高质量发展。深入一线考察识别干部。成立4个干部考察组，由区委常委、组织部部长牵“”头，区委组织部各副部长分别带队，四不两直组织到双招双引、项目建设、城市更新、基层治理、乡村振兴、疫情防控等一线考察识别干部，通过实地走访、个别谈话等方式，重点了解干部思想作风、工作成效、廉洁自律等方面情况，为干部“”“”精准画像。将一线考察识别干部情况作为干部能上能下重要参考，对按期高质量完成任务、表现优秀的干部，在调整时优先考虑，及时提拔重用、晋升职级等级。对在一线不作为、慢作为、乱作为的干部，视情采取组织处理。健全干部激励保护机制。用好《关于激励干部担当作为实施容错纠错的办法“（试行）》《诬告陷害类信访举报查处办法（试行）》等制度文件，认真落实三”个区分开来要求，坚持打击诬告陷害与容错纠错共同发力，对符合免责条件的落实容错纠错机制，对不实举报及时澄清，对恶意举报和诬告陷害行为严肃处理，切实保护党员干部干事创业积极性。注重关心关爱，全力做好被问责和受处分干部跟踪回访工作，对思想态度好、工作劲头足且成绩突出的，如实考察记录，适时大胆启用，真正为担当者担当、让履职者尽责，在全区范围内营造干事创业的良好氛围。选树担当作为先进典型。建立先进典型培养、选树、宣传工作长效机制，采用集体推荐、个人自荐、日常调研等方式，注重在工作一线、重大活动和重点工作中“”挖掘先进典型，组织开展最美系列宣传活动，加大对全区各部门单位先进人物的宣传力度，在全社会形成崇尚先进、学习先进、争做先进的浓厚氛围，凝聚党员干部群众干事创业强大力量。（二）比效率看落实严格督查检查。加强问责问效，书面调度与实地督查相结合，充分运用不打招“呼、不发通知、一杆子插到底的暗访工作方式，深入一线核验真实情况，多搞回”“”头看，多杀回马枪，形成层层传导压力...