集团公司2022年度党员领导干部民主生活会整改工作方案.docxVIP免费优质

集团公司2022年度党员领导干部民主生活会整改工作方案根据《中共XX市纪委机关中共XX市委组织部印发关于开好2022年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年X月X日召开了2022年度党员领导干部民主生活会。针对民主生活查年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年XX大精神、省第XX届次党代会和市委X届X次、X次会议精神，紧紧围年年年年年年年年年年年“年年年年”年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年进一步把集团领导班子建设成为政治坚定、作风优良、实干担当、清正廉洁的坚强领导集体，为实现集团高质量跨越式发展年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年坚持把思想政治建设摆在首位，深刻把“”“”“握两个确立的决定性意义，增强四个意识、坚定四个自”“”信、做到两个维护，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决执行党的路线方针政策，确保中央和省、市决策部署不折不扣落地见效。（二）始终坚持问题导向。对照实施方案要求，聚焦征求意见建议、自身查摆以及开展批评和自我批评情况，进一步明确整改方向，建立问题清单，对照清单逐条研究细化，逐条制定整改措施，逐条提出完成时限，逐条整改落实销号，切实把整改成效体现到推动高质量发展的实践上。（三）始终坚持标本兼治。注重整体推进，把老问题和新问题紧密结合，把点上问题和面上问题紧密结合，把解决个性问题和共性问题紧密结合，明确整改责任领导、责任单位和完成时限，强化整改“”“”措施。把当下改与长久立相结合，对能马上整改的、具备整改条件的问题，即知即改、立改立行；对相对复杂的问题，深入研究、抓紧推进，按期整改到位；需要长期整改的，明确阶段目标，健项，持续跟踪问效，努力从根本上解决问题。三、组织保障年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年工作领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在党委办公室，负责沟通联二级子公司根据具体问题及意见建议类别承担相应的整改任务。四、整改措施及责任分工“”“（一）带头深刻悟两个确立的决定性意义，增强四个”“”“”意识、坚定四个自信、做到两个维护方面。1.年年年年年年年年年年年年年年年年整改措施：（1）对照新时代新理念新要求，坚持原原本年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年一步学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻把握贯穿其中的科学内涵、历史脉络和逻辑主线，切实增强“”“”“”四个意识、坚定四个自信、做到两个维护。（2）完善党委中心组学习制度，严格按学习计划落实，每名班子成员认真做好学习笔记，加强交流讨论，提升学习效果。（3）抓好党员学习，年初拟制好党员学习计划，利用自学与集中领学相年年年年年年年年年年年年年年年责任领导：领导班子全体成员责任单位：党委办公室落实时限：即知即改，长期坚持2.年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年年一步增强。整改措施：（1）坚持学以致用、知行合一。坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，提高政治站位，强化责任担当。（2）增强过硬本领，坚持向实践学习，从实践中归纳总结经验，用理论指导推动实践，在实践中探索解决问题的有效办法，时代中国特色社会主义思想和公司业务知识相结合，做足学用结合文章，将学习思考同推动公司高质量发展的突出问题、难点问题结合起来，促进公司业务转型升级、结构重组、融资投资，推动公司高质量发展。责任领导：领导班子全体成员责任科室：集团各部室完成时限：即知即改，长期坚持3.年年年年年年年年年年年年年年年年年整改措施：（1“”）坚持学思践悟，深刻把握两个确立及其决定性意义，准确把握本质内涵、决定性意义和实践要求。始终做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，引领全体干部职工不断提升政治领悟力、政治判断力、政治执行力年（2）坚持围绕国企的政治属性研究谋划企业各项工作，融入全市战略决策，认真谋划和开展2023年工作。责任领导：...