软弱涣散党组织整顿转化工作经验做法.docxVIP免费优质

xxx“”“局党委以 三查、三治、三提升 为主要工作思路，持续推进 软弱涣散党”组织整顿转化工作 ，不断强化党建服务水平，推动部队健康协调发展。充分调动了各级党组织的积极性、能动性和创造性，为圆满完成各项工作任务提供了强有力的精神动力和政治保证。“”开展 三查 ，以组织动力激发党建活力。局党委将顶层设计作为核心环节，“”通过 三查 方法，找准问题，明确任务，为工作顺利开展奠定基础。全面调查。“工作部署后，局党委常委分别深入包保单位开展党建工作调研，发放 党组织建设”情况调查问卷 400“”余份，经抽样分析，形成 全市党建形势分析报告 ，依据实际“”情况，制定印发《关于开展软弱涣散党组织整顿转化工作 回头看 的通知》，为全市消防部队党组织建设指明方向。考评详查。成立专项考评组，对全市党支部“”量化考评，帮助各党支部详细具体的找出 病灶 ，并按照不低于 5％的要求，分别对局机关、大队部、中队三类党支部开展了成绩倒排；同时，局还率先在全省推“”出《 模范党组织 争创标准》，使整顿转化工作有证可依，有据可查。列单深查。“”局按照 三个不放过 原则（问题找不准不放过、整改措施操作性不强不放过、整“”“”改责任和时限不明确不放过），逐一对各党支部 过筛子 ，建立 问题清单 ，详细记录党支部基本情况、存在问题、原因分析和整顿计划，使整顿的主要任务、时间步骤、具体措施和责任人得到明确落实。“”突出 三治 ，以党务示范带动党建规范。局党委始终将党组织规范化建设作“”为关键环节，通过 三治 方针，使各级党组织的战斗堡垒作用得到充分发挥。选“”优配强治 弱 。局党委按照强弱互补、新老搭配原则，配齐配强了各级党组织正副书记和委员，定期派员到局政治处轮岗培养。通过印发《党建知识 100 问》、“”《一准则一条例》等资料题库，开展 季度一考练兵活动 。有效解决了书记能力弱、班子配备弱、工作力量薄弱等问题。“”规范运行治 软 。集中对全市党支部正、“”副书记开展培训，从规范党支部七项组织制度和 三会一课 制度等基础方面入手，统一要求，规范标准，严密组织程序。同时，积极与市黄金部队，解放军 207 团“”“”等全省先进党组织开展 堡垒联建 活动，相互学习、 取经寻宝 ，有效保证了党团组织活动经常，工作程序规范。“”凝心聚力治 散 。局连续 4“”年举办 忠诚讲坛 ，每季度邀请专家学者为官兵解读党中央的大政方针；连续 5 年发行《忠诚专刊》、《廉政专刊》和《清风文苑》，牢牢把握官兵正确舆论导向；逐年加大投资力度，建设 3D 电影院，改造图书阅览室、队史馆等党团活动阵地。有效解决了党团员思想散、纪律散、缺乏凝聚力等问题。“”做到 三提升 ，以帮建务实推动党建落实。局党委将跟踪问效作为重要环节，“”使软弱涣散党组织整顿转化工作 三个提升 。落实责任提升攻坚力度。通过党委“”常委定期帮扶指导，大队党委书记兼任被整顿党支部 第一书记 ，组织优秀党支“”部与软弱涣散党支部开展联建等方式，明确了 三个责任 （即：党委常委包保责任、大队党委书记第一责任、帮扶支部连带责任），使整顿不完成，责任不脱钩。督导检查提升整顿效果“”。专项督查组坚持 四对照四查看 原则（即：对照阶段性计划查看整顿措施针对性强不强，对照问题清单查看工作推进快不快，对照帮扶台帐查看帮扶措施实不实，对照群众评价查看整顿效果好不好），实时跟进整顿转化工作，对整顿工作不力的，责令限期整改。对已整顿完成的问题，定期回访，防止反弹回潮。严格把关提升验收标准。局结合自我验收和 xx 验收情况，为各党“支部建立帮扶档案，按照 发现问题立即挂号、问题已改及时销号、问题未改一直”留号、问题反弹重新挂号 的工作方法，每季度对各党支部问题整改情况开展检查，“”做到 整顿不见效、台账不销号 ，使整顿转化工作真正成为局常态化工作。