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八项规定查摆问题整改台账学习教育查摆问题清单填报单位(填报个人):存在问题具体表现不担当不作为、推诿扯皮问题在急难任务面前存在畏难情绪，有时存在“”拖一拖、缓一缓 的被动心态，缺乏迎难而上的主动性。“政绩观偏差、搞 面”子工程 问题“”存在工作重 包装 、轻实效的倾向，个别项目推进过程中存在过度重视阶段性展示、忽视后续机制建设的问题。“执行政策 一刀”切 、层层加码问题在传达落实上级政策时，存在未结合本地实际直接照搬照套的情况，容易造成基层执行困难。文风会风不实不正、搞文山会海问题文件会议数量多、频次高，部分会议内容重“”复、效率不高，存在 开而不议、议而不决的形式主义倾向。整治形式主义为基层减负存在差距问题“仍存在以留痕代替实绩的情况，一些 痕迹”资料 制作多、应用少，影响了实际工作成效。漠视群众、脱离群众、侵害群众利益问题群众意见收集渠道不够畅通，政策制定前调研面不够广泛，难以全面回应群众关切。违规吃喝问题能自觉遵守中央八项规定精神，严格执行接待规定，无超标准、无违规现象。违规收送礼品礼金问题严格落实廉洁纪律，节日期间未发生礼金礼品收送问题，未接受任何可能影响公正执行公务的馈赠。借调研培训等名义公款旅游问题“”始终坚持 谁举办、谁负责、谁审批 原则，未出现借调研培训名义旅游的行为。学习教育集中整治台账填报单位：突出问题整改措施整改责任(含牵头领导、责任单位)进展实效担当不力、推诿拖延现象一是强化担当意识，建立任务台账推进机制，细化分工、明确节点、压实责任，层层传导压力，构建横向到边、纵向到底的工作责任链条，推动各项任务落地见效。二是推行限时办结制“度，实行 任务清单化、推进项目化、销号闭环”化 管理模式，对重点难点事项挂图作战、动态跟踪，确保任务件件有落实、事事有回音。个人自查整改，组织监督落实已制定问题整改清单并纳入月度工作计划，主动认领任务，跟踪问“效，推动 躺”平干部 转为“”实干先锋 。三是常态化开展作风提醒谈话，围绕履职尽责、担当作为等重点内容，及时咬耳扯袖、红脸出汗，切实引导干部“”提振 能为 的状态、激“”发 敢为 的勇气、锤炼“”善为 的能力。政绩观错位、“造景”式 落实一是树立鲜明的正确政“绩导向，坚持把 实绩实”效 作为干部考核评价的重要标准，突出日常表现、基层口碑和工作实效，防止唯指标论、唯包装论、唯表态论，真“”正让 干得好 的干部有位有为。个人自查整改，组织监督落实制定科学的绩效评估方案，“推动工作 多做实功、少摆”花样 ，群众满意度明显提升。“”二是严控 亮点工程 频“次和资源投入，杜绝 形”“”象工程政绩工程 反弹回潮，推动工作从重包装、重结果向重过程、“重实效转变，实现从 看”“起来做了 向 真正做成”了 的转变。“三是积极推广 揭榜挂”帅 机制，围绕重点项目、攻坚任务设榜立题、张榜认领，推动干部在难事中锤炼担当、在实干中增长才干、在一线中检验能力，形成“干成一件是一件、干好”一项是一项 的鲜明导向。政策执行简单化、机械化“”一是开展 政策再学习行动，聚焦重点领域和关键政策，通过集中学习、案例解析、专题研讨等方式，深入查找政策理解不到位、执行偏个人自查整改，组织监督落实已调整两项政策的执行方案，执行更契合实际，基层反馈更加积极，满意度显差走样等问题，推动政策学深悟透、落地生根。著提升。“”二是推行 下沉解题 机制，组织业务骨干深入一线开展点对点指导服务，围绕基层执行中遇到的难点堵点，提供针对性、操作性的解决方案，确保政策执行不变形、不走样。“”三是清理 层层加码 事项，全面梳理本级政策执行中新增环节和附加“要求，坚决纠正 上热中”温下冷 的执行偏差，推“动政策 精细化、精准”化 落地，做到规定不走样、执行不加码。文山会海反弹、会议走过场“”一是开展 控文治会 专项整治，严格执行发文发会审批制度，从源头上把控发文数量和会议“频次，杜绝 以文代管、”以会代干 ，切实为基层减负松绑。“二是建立 清单+个人自查整改，组织监督落实公文数量同比压减 40...