城市管理局2025年工作要点.docxVIP免费优质

城市管理局 2025 年工作要点2025“”年是实施 十四五 规划的收官之年，市城市管理局将深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，落实习近平总书记考察安徽重要讲话精神，紧紧围绕市委、市政“府中心工作，立足全市发展大局，确定 51122”工作目标，坚持精细化、人性化、规范化的管理理念，紧紧围绕康养名城建设，城市功能品质活力提升两大核心任务，进一步巩固现有成果，补齐短板，创新工作方法，努力打造更加宜居、宜业、宜游的城市环境。——一、队伍建设类做好 5 强引领（一）强化党建引领。把党的政治建设摆在首位，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神以及习近平总书记的重要讲话精神，强化政治理论武装；建立党建工作责任“清单，落实党组理论学习中心组、支部主题党日、 三会一”“”课 制度；打造 四强 党支部，充分发挥基层党组织战斗堡垒“作用和党员先锋模范作用，切实做到 党建带群建，群建促党”建 ，党建工作与业务工作高度融合，着力解决群众急难愁盼“”“问题，做到 党务、业务、服务 融合发展，打响 秉城初心、”智管先锋 品牌知名度。（责任领导：X；牵头部门：人事科；责任部门：机关党委、各党支部）（二）强化廉政引领。严格落实中央八项规定精神，准确“”运用监督执纪 四种形态 ，坚持管在日常、严在日常，织密廉政纪律防控网；加强与派驻纪检组联系，邀请专业人员讲授廉政教育专题课；积极拓展廉政教育载体，借助省内及 X 廉“”政教育平台，组织党员骨干 走出去 接受廉政教育。（责任领导：X，牵头部门：机关纪委；配合部门：人事科）（三）强化机制引领。完善城市管理体制机制建设，充分发挥城管议事厅作用，进一步加强部门联合处置，优化热线处置流程，制定《X 市城市管理工作议事规则》《X 市城市管理工作考核评分细则》等制度文件，建立起城市管理工作派遣处置机制，形成规范、高效的全市城市管理工作运行体系；进一步理顺乡镇赋权后城管执法工作机制，厘清城管执法边界，全面深化执法管理联动，切实提升执法效能。（责任领导：X；牵头部门：城市管理科；配合部门：法规科、查违城建科、执法大队、开发区分局）（四）强化能力引领。加强队伍正规化建设，建立完善的“学习培训考察机制，用好长三角一体化协作机制，采取 请进”来走出去 的方式，开展形式多样的执法培训活动；严格执行行政执法公示、执法全过程记录和重大执法决定法制审核三项制度，落实行政执法责任制；持续推进单兵执法能力提升三年行动，通过执法轮训常态化、执法评比多样化、交流学习广泛化、群众评城管深入化，切实改进工作作风，做到执法为民。（责任领导：X；牵头部门：法规科；配合部门：机关纪委、人事科）（五）强化激励引领。建立公平公正的考评机制，制定人员等级晋升制度、完善人员考评机制，定期开展评先评优工作，表扬工作中先进典型，树立榜样，激发全局人员干事创业热情，通过建立表扬机制，鼓励创先争优，激发工作热情；落实督查考核，围绕局重点工作任务目标，分阶段、有侧重地开展跟踪督查；每月不定期针对各项工作纪律执行情况、干部作风情况或市容秩序、环境卫生等管理工作开展督查检查，下达督查通报，进一步加强城管队伍纪律作风建设，严格队伍管理，确保各项工作措施落地见效。（责任领导：X；牵头部门：人事科；配合部门：城市管理科、机关纪委、办公室）二、业务类工作（一）做实 11 项提升1．便民停车行动再提升。着力解决商圈、学校、老旧小“”区等周边停车难问题，按照 应划尽划 的原则，结合城市更新和老旧小区改造新增、优化泊位设置等各种方式，增加停车泊位供给量，年度新增车泊位 5000 个，其中公共停车泊位不少于 1000 个；引导机关企事业单位在非工作时段向社会开放停车设施，深度释放停车设施效能。（责任领导：X；牵头部门：城市管理科；配合部门：宣传教育科）2．城市整体洁净水平再提升。依托城市客厅示范区域，选择城区已建成的、品质相对较好的公园着力打造 1—2 个“”“”席地而坐 城市客厅示范区，擦亮 最干净城市 名片；聚焦城中村、背街小巷、集贸市场等薄弱区域...