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更多写作资料+ 微信: 【会员享 300g 最新资料/每天稳定更新】延安日报/2025 年/3 月/6 日/第 006 版党建周刊培根铸魂传精神 同心共筑强企梦——延能集团用延安精神引领企业高质量发展综述通讯员 张瑜 记者 高乐“在延安这片红色热土上,延安能源化工集团(以下简称 ”延能集团 )按照省、市延安精神研究会的总体部署和要求,认真践行并弘扬延安精神,紧紧围绕集团中心工作,把延安精神融入到安全生产、党的建设、项目建设、科技创新、共建共享等重点任务中,发挥好延安精神示范引领作用,为集团高质量发展注入了强大动力。在刚刚过去的 2024 “年里,延能集团坚持不懈用延安精神培根铸魂、兴企强企:举办 延安”精神再教育 专题培训班和弘扬延安精神报告会,通过专家辅导、现场教学、交流讨论等形式,引导干部从延安精神中汲取力量;组织干部职工赴红色教育基地瞻仰学习 40 余次,进一步增强“干部职工 ”用延安精神创业兴企 “的自觉性;举办 ”用延安精神创业兴企 职工文艺汇演,展现延能⋯⋯人坚持弘扬延安精神的昂扬姿态延安精神在新时代的企业发展中焕发出了新的光芒。强化理论武装 筑牢思想根基“坚定正确的政治方向是延安精神的精髓。延能集团实施 ”把航导向 工程,强化政治建设不迷航,以过硬的政治素质推动企业发展沿着正确方向前进。党的二十届三中全会的春风吹起,延能集团迅速响应。第一时间召开党委(扩大)会,传达学习党的二十届三中全会精神,研究部署贯彻落实措施。集团领导班子成员深入 8 个党建联系点进行宣讲,全系统 27 个党支部分别组织开展专题读书班,以视频学习和研讨交流的方式组织 500余名党员干部深入学习全会精神和习近平总书记关于全面深化改革的一系列新思想、新观点、新论断,在一次次思想的碰撞中加深对全会精神的理解。“该集团党委始终把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务,严格落实 第一”议题 制度,坚持党委理论中心组学习制度,及时跟进学习党的创新理论。2024 “年,组织 第一议”题 学习 37 次,为集团的科学决策照亮了前行的道路;全年集中组织学习习近平总书记关于新质生产力的重要论述、关于党纪学习教育的重要讲话精神(2020-2024)及《国有企业管理人员处分条例》等内容 8 “次,围绕 ”六大纪律 、学纪知纪明纪守纪、新质生产力等方面开展交流研讨 5 次,进一步强化学习效果。“在此基础上,延能集团坚持不懈用延安精神铸魂强企,先后举办了 ”延安精神再教育 专题培“训班、弘扬延安精神报告会和 ”用延安精神创业兴企 职工文艺汇演,多次前往红色教育基地瞻仰“学习,使干部职工 ”用延安精神创业兴企 的自觉性如春笋拔节。同时,持续加大宣传力度,集团公司在办公大楼院落、党员活动室等地设立延安精神宣传专栏,在一楼大厅读书角、会议室等地设立延安精神学习专栏,购置相关书籍 200 余册;集团在微信公众号开辟延安精神线上宣传专栏,各基层单位也设立了 20 多个专栏,积极宣传延安精神的丰富内涵和践行工作动态,营造了学习和弘扬延安精神的浓厚氛围。做好融合文章 筑牢发展根基过去一年里,延能集团党委聚焦中心工作,做好融合文章,将延安精神深度融入各项任务环节,取得了明显成效,为企业稳健前行筑牢根基。在安全环保方面,该集团坚持把实事求是作为企业发展的思想基石,根据全系统安全管理的实际,新增安全管理机构 3 个,配备安全管理人员 45 “人,夯实安全管理基础。针对 ”两办意见第 1 页 共 2 页更多写作资料+ 微信: 【会员享 300g 最新资料/每天稳定更新】“和 ”八条硬措施 ,分别制定 34 条、38 条具体措施。修订完善《全员安全生产责任制》等规章制度 42 项,压实安全责任。逐级制定煤矿安全生产治本攻坚三年行动方案,制定 8 个方面 34 项主要任务。强化安全教育培训 212 项 2.37 万余人次,开展应急演练 10 次,2024 年以来未发生重伤及以上安全事故和重大环境污染事件。在科技创新方面,集团系统干部职工凭借解放思想、攻坚克难的精神,不断攻克企业发展的“难题和瓶颈。开展 ”极薄煤层...

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