县党建引领乡村振兴工作报告.docVIP免费优质

县党建引领乡村振兴工作报告**县坚持抓基层、强基础、固基本，农村基层党组织功能进一步强起来，党员干部形象进一步树起来，为乡村振兴提供了坚强的组织保证。一、铸魂赋能牢固思想根基通过开展全方位、大规模、立体式乡村振兴主题培训，不断提升党员干部群众的思想认识和实践能力。县委始终坚持把学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示批“”“示精神作为第一议题，深化领导干部领学述学，以学促行，以行践学。以三建三”新为主题，组建110支宣讲队，深入学习贯彻党的二十大精神。县委常委会3次专题研究抓党建促乡村振兴工作，6“”次专题部署基层党建工作。桔城红星公众号成功“打造顶尖县级党建宣传平台，抗美援朝老兵周述烈一场迟到70”年的入党历程感动了亿万网友，被中央级各大媒体争相报道。2022年分级分类举办集中轮训47场次，宣讲十九届六中全会精神166场次，凝聚起推动乡村全面振兴的时代伟力。二、队伍提质建强战斗堡垒大力加强乡村两级干部队伍建设。通过人事调整，2021年以来乡镇领导班子成员平均年龄下降到38岁。县财政专项安排8200万元，确保乡镇机关工作人员工资收入高于县直机关同职级人员20%“”以上；选优配强基层头雁队伍，村（社区）书“”记、主任一肩挑比例达97%“”，两委成员中大专以上学历的361人，平均年龄较上届下降6.5岁。出台《**县村干部管理办法（试行）》，973“”“名乡土导师一对”“”一帮带新任村（社区）两委成员。选派391名队员组建139支县派乡村振兴驻村帮扶工作队，制订《**县驻村第一书记和工作队管理办法》《驻村帮扶工作队员相关待遇保障办法》《**县驻村帮扶工作队员召回管理办法》，全面加强驻村工作队管理。三、兴业共富壮大集体经济“”紧扣三区一中心发展定位，立足特色资源，优化产业布局，实现乡村产业兴旺。整合2691万元完成柑桔品改1700“余亩，举办****”“蜜桔文化旅游推广季，打造**”“”蜜桔金字品牌，古楼云雾茶驰名省内外；将每月23“”日设立为企业家日，实行“”县长、局长、行长三长会诊，为企业纾难解困，推进产业发展。安排2150万元项目资金创建30“”个美丽庭院、5“”个示范庭院、2“”“个美丽庭院群，大力发展庭院”经济。出台《**县村级集体经济实施方案》，进一步明确工作目标、发展路径和保障措施。2022年8月底，全县村级集体经济经营性收入平均值9.18万元，在全市“”七大专项行动考核中排名前三。对36个村级集体经济薄弱村重点攻坚，统筹帮扶“”资金入股县城投公司保底分红，顺利完成消薄攻坚任务。成立农村承包土地经营权流转公司，流转土地24万余亩。**镇**村集中流转土地3200多亩，村集体创收15“万元，石榴村采用党组织+基地+合作社+”“农户模式，打造全国水稻绿色高产种植”示范基地，每年稳定增收5万元以上。对乡土人才进行分类管理，建立520名致富“”“”“”带头人才库，精心培养土专家田秀才农创客，通过名师带徒、订单培训，打通“”村民致富的最后一公里。四、共治善治创新乡村治理紧扣民计民生、群众急难愁盼，以零事故、零非访、零发案、零违建、零污染、“”“”零疫情六零村（社区）创建为主要内容，以积分换项目为抓手，创新基层社会治理模式，激发干群内生动力，村级党组织迸发出前所未有的组织力、凝聚力和战斗力。“‘’以前村里的矛盾调解大多靠村干部，现在六零创建事关村民的切身利益，党员群众”积极参与，很快问题就解决了，群策群力做好村里公共事务的人也越来越多。**街“”道天井村党支部书记谢友贞感触良多。以六零创建搭建基层党组织书记抓乡村振兴“”擂台比武平台，做细做实基层党组织整建提质专项行动，全县村级班子满意度测评满意率达98.7%，7个软弱涣散村党组织,2个整建提质重点乡镇和2个重点村全面“”“转化升级。倡导厚养薄葬、节简治丧三个3”“”，把喜事新办、丧事简办写入《村规民约》，新文明习俗正在全县蔚然成风。五、引智聚才汇集八方力量“”“”“”实施人才培养尖峰行动、人才下乡星火行动、人才回归春晖行动、人才服“”“”务筑巢行动、人才评选标杆行动，全面提升人才工作水平。依托高校人才优势，搭建校企合作平台6个。2022年9月，**大学**...