在“严峻形势下的责任与担当”主题组织生活会上的讲话（疫情）.docxVIP免费

“”在 严峻形势下的责任与担当 主题组织生活会上的讲话（疫情）2022 年是二十大召开之年，从一大建党开始，组织生活会“”就成为必不可少的 一餐饭 ，每一次组织生活会都是通过自我批评发现并解决工作中存在的问题，为人民更好地服好务。那么结合当前的特殊形式，我们将此次组织生活会的主题“”确定为 严峻形势下的责任与担当 。近阶段我市各地出现了不同程度的疫情，各位同事也是冲锋在第一线，在召开此次组织“生活会前，省委书记提出了向 xx”同志 ，全省掀起了学习的热潮，我们也与我系统几位志愿支援重点管控地区的同事深入了解，并与党组主要成员进行了深入沟通，初步确定此次组织生活会主题，同时向市直部门 xx 家、xx 个对口省厅广泛征求了意见，经获得无意见反馈。本次疫情来临，大多数党员干部都体现了应有的责任与担当。有负责保运转的，有下沉社区、村屯的，有督导检查关停情况的，还有志愿重点管控区域的，但是相比较医护人员的艰辛，我们还是有很多不足，我提出几个典型问题，大家引以为戒：“”一是居家工作人员有 躺平心理 。在疫情初期，除部分保运转人员外，全市实行居家办公，系统下事业单位的工作人员“”办公效率低。二是督导检查人员有 侥幸心理 。由于人员配备有限，无法短时间内检查全部行管和业态场所，出现电话调度情况，各场所存在关停不及时的情况，出现疫情隐患。三是复“”工复产人员有 懈怠心理 。我市在经过几轮全员核酸检测后，“”部分党员干部在跑完这次的 长途马拉松 后出现了精神懈怠。对照以上几个问题，我提出三点建议：一、积极响应省委书记 xx“提出的 向 xx”同志学习 的号召。在全系统上下开展广泛学习，并形成学习笔记。学习新时代新形势下党员干部的新精神，新责任、新担当，杜绝思想懒散现象出现。二、合理调整督导检查流程。在静态管理期间，我系统共督导检查行管 xx 家，业态 xx 家，其中 xx 家。我局在督导检查疫情隐患上已经取得了一定的成效。在今后一阶段，我们将采取日检查，周调度，月汇总。优化督导检查流程，减轻基层工作人员流程压力。会后，各督导组需结合自身情况，按图表记录，明晰工作进展并定期汇报。三、守住信仰，补足精神之钙。各位同事在经历了长达一个月的鏖战后，疫情形势已基本稳定。但是我们要绷紧复工复产这根弦，民生项目推进程度、重点企业开工的安全生产问题、疫情潜在隐患风险等都压在我们的肩上，我们不能有一刻懈怠。在疫情期间连续上班的同事可以与其他同事采取轮班制，确保重点企业、项目顺利开复工。最后，针对本次组织生活会会后落实，我提出三点要求：一、避免流于形式。我们成立了系统内部的党支部，开组织生活会，或是无过而加冕，或是有萌芽及时反省，或是有过错及时改正。广大的党员干部要深刻剖析自我，切实起到批评与自我批评的作用。二、参与度要广泛全面。“”它是我们 向内省 的一个平台，“组织生活会上的批评与自我批评，和学习是一个道理， 独学而”无友，孤陋则寡闻 ，开展批评也是一样，大家在一起的批评与自我批评，才能够真正起到自我对照检查。三、细化整改措施全流程我们召开组织生活会的目的就是倒逼发现问题，在解决问题这一关，一定要细之又细，实之又实，要挂图作战，责任到人。