在局党组理论学习中心组“改进作风、狠抓落实”集中学习研讨会上的研讨发言.docxVIP免费

“在局党组理论学习中心组 改进作风、狠抓落”实 集中学习研讨会上的研讨发言各位领导、同志们：“”根据局党组 改进作风、狠抓落实 专题学习研讨会要求，，今天我围绕研讨主题，从改作风和抓落实的角度，与大家一同交流我的学习体会。一、要深刻理解作风建设重要意义我们党历来重视党的作风纪律建设。今年，省政府明确将2022“”年作为全省政府系统 改进作风、狠抓落实 年，市政府也及时下发制定相关实施方案。作为党员领导干部，要进一步加深对各级政府持续推进作风转变、加强自身建设的必要性。一是提升政治忠诚能力的需要。作风决定战役成败，作为党员干部，推进全面从严治党，任务越繁重，风险考验越严峻，就越要绷紧政治之弦，切实保持优良作风，把好作风落实到党的领导、党的建设、党和国家各项工作中去，落实到为人民谋福祉上来。二是提升高质量发展担当的需要。只有党洁身自好、严格作风要求，党组织才能更加坚强有力，才能在新征程上勇于担当、勇于作为，不断开启党和人民事业新的篇章，才能够赢得人心，博取民意，组织动员群众自觉，不断推动全面建成小康社会奋斗目标的实现。三是保持党员先进性纯洁性的需要。中国共产党之所以能够团结带领亿万人民群众取得革命、建设、改革的胜利，是因为党高度重视自身建设，始终保持先进性和纯洁性。从警示教育中看到，不少反面典型受到外部环境的影响蜕化变质，大搞钱权交易、利益输送，败坏了社会风气，严重损害老百姓对党长期执政的信心。因此，要不断纵深推进全面从严治党，以严的纪律、严的规矩、严的措施、严肃的党内政治生态约束、规范党员干部的行为，教育引导党员干部，切实做到勤恳工作、勇于担当、廉洁奉公，才能保持和发展党的先进性和纯洁性，使党走在时代前列，引领改革发展大局。二、要大力发扬自我检视优良传统“近段时间以来，我不断聚焦省政府工作报告指出的 慢作为、”不作为、乱作为、文山会海、官僚作风、弄虚作假 等 6 个方面，扎实对照党章党规，对照人民群众新期待，对照先进典型、身边榜样，不断进行自我剖析、自我检视。通过检视，本人在作风方面作为方面还存在 3 个问题：一怕出差错。面对新形势新要求，有时候深感力不从心，因而担心说错话、办错事，害怕在群众面前出丑，即使有担当的想法，也没有担当的勇气和本“事。二怕事麻烦。随着年龄增大和工龄增长，有时候出现 多一”“”事不如少一事干得多，错的多 的想法，对一些和自己分管领“”域不相关的事情，有事不关己的想法，习惯于当 太平官 ，满“”足于不出事。三怕得罪人。对分管领域干部还是有 护短 行为“”“”和 老火人 思想，面对分管领域从严执纪方面做不到 唱红脸 ，较真碰硬有差距。三、要把抓落实作为推动文体广旅事业不断前行的保障“我一直信奉邓小平同志的一句话： 不干，半点马克思主义”都没有。 这句话言简意赅地说清楚了实干的意义。空话说千遍，不如实事干一件。当前，摆在我们面前的任务和挑战依然很多，业务工作方面存在各项工作亮点不多，发展不平衡，和群众美好生活还有差距等，这些都是我们在打通为人民服务方面最为现实，又必须攻克的难题。解决这些问题，我认为要在狠抓落实上下功夫：“”一是要营造狠抓落实氛围。干事创业首先要解决 人 的问题，要千方百计营造比学赶超、担当作为的良好氛围。要不断完善局机关绩效考核方案，推动绩效奖金和干部德能勤绩廉挂“”钩，用绩效考核的 指挥棒 引导干部担当作为。局班子领导、“”科室负责人、老同志要以身作则，搞好 传、帮、带 ，以对组织高度负责、对年轻干部高度负责的责任心和使命感，公.文思.享文.库出.品，为年轻干部营造良好的干事创业环境，为组织培养出好干部。同时，要引导年轻干部坚持在一开始的事业旅途上就系好第一粒扣子，注意自身修养提高，敢于在困难和矛盾面前主动担当，要敢于刀刃向内、自我革命，杜绝沾染慵懒、涣散的习气，坚持在新时代展现新担当新作为。二是要切实回应群众期盼。作为公职人员，我们或多或少有点权力、有点资源，有些对我们的同志来说就是一个协调推动的小问题，但对群众来说就是帮了大忙，解决了大难...