国企纪委书记在党代会上的纪委工作报告.docxVIP免费优质

国企纪委书记在党代会上的纪委工作报告各位代表、同志们：下面，我代表中共 XXXX 纪律检查委员会向大会作工作报告，请予审议。第一部分：过去五年工作回顾2017 年以来，公司纪委在 XX 纪委和 XX 党委的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大及历次全会、习近平总书记系列讲话和十九届中纪委历次全会精神。认真落实 XXX 和 XXX 工作部署，牢牢把握稳“”“”中求进工作总基调，以强化 三转 、督促落实 两个责任 为主线，聚焦监督执纪问责主业，弛而不息加强作风建设，持续正风肃纪反腐，充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，扎实推动全面从严治党向纵深发展，公司党风廉政建设和反腐败工作取得明显进展和成效，干部职工纪律和规矩意识不断增强，全面从严治党责任体系更加强健，政治生态发生根本性好转，为公司实现高质量发展提供了坚强的纪律保证。一、坚守政治机关定位，协助党委深入推进全面从严治党“”坚持以党风廉政建设责任制为 龙头 ，以强化党委主体责任“和纪委监督责任落实为重点，坚持 党委统一领导、党政齐抓共”管、纪委组织协调、领导各负其责、全员共同参与 的领导体制“”和工作机制，全面落实 两个责任 。（一）明晰目标任务，推动责任落地落实。扎实履行监督职责，协助党委认真落实主体责任，不断创新、完善党风廉政建设责任体系。一是组织公司各级党员领导干部签订《党风廉政建设责任书》XX 份，《廉洁从业承诺书》XX 份。纪委严格督导执“”行，确保压力层层传导到位，实现责任落实 全覆盖 ；二是组织开展了 XXX 次党风廉政建设责任制逐级汇报工作，公司领导人员和各党支部书记向党委书记汇报 XX 人次，各部门负责人向分管领导汇报 XX 人次。有力推进履职监督规范化、常态化；三是先后印发了《年度党风廉政建设和反腐败工作要点》《推动党委领导班子成员落实主体责任工作任务量化表》《党风廉政建设责“”任制考评标准》等文件，推动落实主体责任 不松手 、落实监督“”责任 不缩手 ，形成了一级抓一级、层层抓落实的党风廉政建设工作格局，营造了落实责任制的浓厚氛围。（二）做实做细监督，严把选人用人关卡。一是在干部选聘工作中，坚持党管干部原则和五好干部标准，严格落实纪委参与“”“干部提名和任免初始酝酿，加强对 动议 首要环节、 民主推”“”“”荐 核心环节、 组织考察 基本环节和 讨论决定 关键环节等工“”作流程的监督，督导组织部门将干部选拔任用的 十个关键流程“落实到位，确保选人用人阳光透明；二是严把干部选拔任用 党”风廉政意见回复 关，结合日常工作中掌握的情况，加强分析研判，实事求是地评价干部廉洁从业情况，对政治上有问题的一票“否决，廉洁上有硬伤的坚决排除，选对人、用好人，防止 带病”“”提拔带病上岗 。五年来，在选人用人中出具了 XXX 人次党风廉政意见回复；三是配合党委对新任职干部开展任前廉洁谈话，使每位新任职干部把握好自己新的人生航程，在党风廉政建设和廉洁从业方面开好头、起好步，在新的岗位上廉洁从业不掉队。对受过处分的人员秉持严管与厚爱相结合原则，对于已过处分期认错改错态度端正、干事创业劲头足的人员，仍然给予选拔任用机会。五年来，选聘结果得到员工普遍认可。（三）加强教育引导，筑牢思想道德防线。五年来，公司纪委始终把警示教育作为党风廉政建设的基础性工作，紧抓不放、“”常抓不懈，为推进 三不 体制机制建设营造了良好氛围。一是通过制定印发《公司党员党风廉政建设学习计划》，对各党支部学习情况进行督导检查，依托微信平台组织各部门、单位学习党章党规党纪、上级关于党风廉政建设和反腐败工作会议精神 XXX人次，进一步筑牢党性根基、坚定理想信念；二是通过开展逐级廉洁谈话 XXX 余人次和集体廉洁谈话 XXX 场次，充分了解党员干部思想动态、工作履职尽责等情况，对苗头性问题及时敲响“”“”“”“警钟 ，做到 小病 早提醒， 大病 早治疗，达到 教育在先、”警示在先、预防在先 目的；三是通过组织观看警示教育片、撰写观后感、召开专题组织生活会、征...