交流发言：深入学习践行，助推企业高质量发展.docVIP免费

自学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育启动以来，*公司领导班子主动领责、“”认真履责、担当尽责，推动主题教育与中心工作 两手抓、两促进、两不误 。本文结合主题教育调研工作，围绕习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争，以及加强纪检监察干部队伍建设的论述，分享*公司在纪检工作及党风廉政建设方面的经验做法和工作成效，把主题教育成果转化为推动工作高质量发展的强大动力。主要做法和实践经验如下：一、“”以主题教育为指引，坚持 清单式 明责，推动目标落实坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，做到心中有目标，手中有办法，行动有措施，推动年度重点工作落实落地。一是落实履责清单。结合党风廉政建设考核细则、政治监督工作任务、党委巡察反馈情况等，根据领导班子分管工作实际，梳理*“”项领导班子责任清单，明确时间表、线路图，推动 两个责任 落“”实到位， 一岗双责 履行到位。二是细化任务清单。“”“”“”为破解 谁来监督监督什么怎么监督 三大瓶颈，公司进一步完善纪检机构设置，选优配齐*名基层纪检委员，结合实际编制《纪检工作手册》，对年度纪检工作任务、纪检委员工作职责及监督细则进行明确规范，促进履职留痕、监督留印，以标准化、规范化框架模板，让基层纪检委员在日常监督中有章可循、有标可依。三是完善考评清单。“”为打通基层监督 最后一公里 ，推动党风廉政建设向纵深发展，公司结合纪检委员职责，完善考评奖惩细则，对加分项、扣分项，以及规定动作、自选动作进行细化、量化，“”实现履职工作的全过程、全方位、立体式考评，切实发挥考核 指挥棒 作用，激励纪检委员主动履职、积极作为。“”二、以主题教育为契机，开展 沉浸式 教育，厚植廉洁沃土“”深入贯彻《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》，聚焦 内聚人心、外树形象 目标，致力打“造渠道多元、特点鲜明的廉洁文化新局面，助推 清廉*”建设出特色、见实效。一是创建廉洁文化基地。在公司党委的高度重视和大力支持下，于*年利用现有资源在新开通郧阳东收费站打造廉洁文化教育基地，*年获*“”市纪委、集团纪委双双命名 授牌 ，*年被*市列为第一“”批 清廉文化建设示范点 。教育基地*张照片、*个宣传片、*个廉政节目在交投集团大厅进行循环播放展示。截止目前，基地共接待集团内外参观学习团队*余次，累计*余人，营造了春风化雨、充满人文情怀的廉洁文化氛围。二是强化廉洁宣传教育。“持续深化 *·”“”我要廉 品牌，创新高效开展党风廉政建设 宣教月 活动连续两年举办廉政剧场，通过职工自编自导自演的廉洁文化节目，将廉洁教育与公司生产运营和改“”“”“”“”革发展深度融合。创新打造 三团 （即： 清廉宣讲团纪法培训团警示教育团 ），从*个维度在公司范围内开展专题巡讲，扩大廉洁教育的覆盖面、影响力。近两年来，在集团官网、中国交通在线、中廉网、湖北日报等主流媒体发表稿件*余篇次。三是创作廉洁文化作品。定期开展廉洁文化作品展示活动，通过征集廉洁书法、绘画、摄影、微视频、廉洁家书等作品，不断聚合清正廉洁、崇廉向善的正能量，以廉洁文化催生凝聚力、激发创造力、提升战斗力，推动清廉运营行稳致远。今年*月，联合*“”市纪委开展 清廉杯 廉洁文化作品“评选启动仪式暨廉政剧场活动，深化地企廉洁共建，为 清廉*”“”清廉交投 建设向纵深发展注入内生动力。“”三、以主题教育为抓手，做实 嵌入式 监督，护航企业发展聚焦主责主业，强化联动监督举措，开创内外协同新局面，同题共答积厚成势。“”一是强化 部室联动 融合监督。“”充分发挥 大监督 作用，纪检办公室联合综合部、资产部、财务部等业务部门，对公司各单位工程项目建设、物资采购、食堂管理、车辆管理等重点领域开展了*期专项监督检查，实现*家单位全覆盖、无遗漏，对部分单位工程项目审批流程不规范、合同履行不严谨、食堂凭证签字不及时、仓库食品保存不当等问题进行了通报，督促落实整改，推动各单位精准对标、规范管理、强化合规意识。今年，还将对公司工程建设领域、合规制度执行情况等，联合业务部门开展...