医院节前安全生产工作会讲话稿——院长强调责任担当 筑牢安全生产防线.docxVIP免费

——医院节前安全生产工作会讲话稿院长强调责任担当筑牢安全生产防线一、提高政治站位，压实领导责任体系“”作为医院安全生产第一责任人，始终保持 人民至上、生命至上 的核心原则，将安全生产置于医院发展的首要位置。在节前安全生产专题部署会上，院长明确要求领导班子带头“”“落实 党政同责、一岗双责 ，通过签订《安全生产目标责任书》层层传导压力，形成 主”要领导牵头抓总、分管领导分片包干、科室主任具体落实 的责任链条。例如，针对消防、“”危化品、特种设备等高风险领域，院长亲自带队开展 拉网式 排查，重点督查氧气站、配电室、手术室等 18“”“个关键点位，建立 问题、整改、责任 三清单，实行 边查边改、”立查立改 闭环管理。同时，严格执行领导带班和 24 小时应急值守制度，确保突发情况“”快速响应、规范报告、有效处置 。二、深化隐患治理，聚焦重点领域攻坚“”院长指出，安全生产必须坚持 问题导向、靶向施策 ，尤其针对节假日人员密集、设备高负荷运行等特点，重点强化七大领域治理：消防安全：升级消防预警系统，更换灭火器 300 余具，整改私拉电线 12 处，严禁病房使用大功率电器，确保疏散通道畅通。“”医疗安全：落实三级查房、首诊负责等核心制度，强化毒麻药品 双人双锁 管理，大型“”医疗设备实施 专人专岗 操作。特种设备：对高压氧舱、锅炉、电梯等设备进行专项维保，确保年检合格率和持证上岗率均达 100％。食品安全：开展食源性疾病应急演练，落实食材溯源和 48 小时留样制度，保障患者及职工用餐安全。基建安全：施工区域实施封闭管理，严查高空作业防护措施，设置智能 AI 监控系统实时识别违规行为。治安维稳：新增高清摄像头 20 处，联合辖区派出所整治周边交通秩序，保安队伍实行“”三班两运转 巡逻机制。“”危化品管理：规范酒精、甲醛存储流程，建立电子台账实现 采购－使用－废弃 全周期追溯。三、健全应急机制，提升风险处置效能“”“院长强调，安全生产必须实现 从被动应对向主动防控 的转变。为此，医院构建 1＋3＋N”应急体系：预案体系：修订涵盖火灾、停电、群体性伤害等 12 类场景的专项应急预案，细化处置流程至每个操作环节。队伍建设：组建医疗救治、后勤保障、信息上报 3 支专业小组，储备应急梯队人员 150“名，确保 5 分钟响应、30”分钟集结 。实战演练：节前开展消防疏散、批量伤员救治等全流程演练 6 场，模拟极端天气下急救车调度、绿色通道开启等复杂场景。物资保障：急救药品储备量提升至日常 3 倍，救护车配备卫星定位系统，防汛沙袋、应急“”照明等物资按 宁可备而不用 原则足量配置。四、创新宣教模式，构建安全文化矩阵“”“”院长提出 人人都是安全员 的理念，推动安全教育实现 四化 转型：场景化培训：引入 VR 火灾逃生模拟系统，组织职工体验心肺复苏、灭火器操作等技能，覆盖率达 100％。数字化学习：通过企业微信推送《安全生产法》解读微课 12 期，开展线上知识竞赛，职工参与度达 98％。“”互动化参与：发起 安全隐患随手拍 活动，职工通过数智平台上报隐患 43 条，整改率100％，并对优秀案例给予表彰。“”警示化教育：在门诊大厅循环播放安全生产警示片，以真实事故案例强化 红线意识 ，同步设置安全文化长廊，用漫画图解风险点。五、强化科技赋能，建立长效管理机制“”院长明确将 智慧安防 作为提升本质安全水平的关键抓手：数智监管平台：集成消防报警、设备监测等 8 大模块，实时监控重点区域温湿度、压力等参数，自动推送预警信息 32 次，实现隐患整改闭环管理。双重预防体系：对全院 238“”个风险点实施 红橙黄蓝 四级管控，开发手机巡查 APP，实现隐患排查、上报、整改全程留痕。智能巡检系统：在配电房、危化品仓库等区域部署 AI 摄像头，自动识别吸烟、违规用电等行为并语音告警，同步推送至责任人。舆情监测机制：利用大数据工具实时抓取网络舆情，节前妥善处置医患纠纷苗头 3 起，维护医院稳定形象。