在2024年X建引领基层治理工作会议上的交流发言.docxVIP免费

在 2024 年党建引领基层治理工作会议上的交流发言近年来，在区委、区政府的正确领导下，在区委组织部的“精心指导下，我街道以 努力打造基层党建新标杆、产城融合”新样板 为目标，坚持党建引领基层社会治理，积极探索基层“治理新路径，持续擦亮 白水鉴心·”聚沙成洲 党建品牌。“”一、坚持党建引领，为基层治理 固本“”（一）以 党员管理 为核心，筑牢基层根基。扎实推进党员承诺践诺工作，街道党工委书记带头承诺践诺，年初收集党员承诺 645 个，现已完成践诺 312 个。切实探索党员精细化管理，对拆迁居住在外党员进行区内区外全面摸底，街道73“”“”名流动党员实施 一人一档一村（社）一账 管理模式。“”“（二）以 支部项目 为依托，建强战斗堡垒。坚持以 为”民办实事 为出发点，持续开展实施下设支部微项目，涌现出“”“”红徽章公益课堂楼栋红色议事厅 等近 20 个支部微项目品牌，切实提升支部战斗力、凝聚力。同心园社区山水蓝天小区“”“”的 党员驿站 成为名副其实的党群 连心桥 ，帮助小区居民解决大大小小问题 200 余个。“”（三）以 书记工程 为载体，构建党建矩阵。今年以来街道共发表党建相关报道 191“”“”篇， 闪亮工程三长制 经验做法被共产党员网、中国社区报、人民日报等媒体推介“街道 白水鉴心·”聚沙成洲 党建品牌引领下的基层党建品牌矩“阵影响力进一步扩大。深化扩面提质街道基层党建 书记工”程 ，通过联合认领等形式，确定 18“”个 书记工程 ，充分发挥党支部聚力赋能作用。“”二、依托自治共治，为基层治理 蓄能“”（一）深入推进 三长制 ，形成共治合力。推进片组邻“”“三长制 工作与 热线+网格、吹哨+”报到 网格治理深度融合，街道择优推选 1240“”“名邻长，明确 三长 工作职责，将 三长”制 工作融入重点人群服务管理、安全隐患排查整治等日常工作。今年上半年，共搜集民情信息 599 个，摸排问题 481 个，提供微服务 587 余件。“”（二）着力构建 大党建 格局，推动多元共治。深入推“”“”进 双报到双服务 工作，实现区域化党建的 联通融合 。2024 年，签订结对共建项目 33 个，召开党建联席会议 4 次，累计开展活动 18 场，366 名在职党员进社区报到，推动资源共享、难题共解。“”（三）搭建 全市红 议事平台，激发治理活力。在城市“”“”社区，搭建 民情恳谈会红色议事厅 等议事协调平台，以近邻党建为抓手，积极推动群众参与自治共治；第二届邻里文化节开幕，邻里集市、邻里茶话会、老年大学等陆续开展，吸引近千名群众参加；在农村，分层分片搭建民情恳谈会“议事协商会、民情分析会三级议事平台，创新实施 提、议、”决、干、评 五步工作法，推动群众急难愁盼问题解决。“”三、瞄准前进方向，为基层治理 提速（一）聚焦减负赋能，强化队伍建设。在全面落实省、市区减负政策的基础上，强化干部赋能培训。今年以来，为激励街道干部担当善为，调岗 30 人次，调整 7 名年轻干部担任中“层干部，进一步提升年轻干部在中层岗位占比；开展 一季度”“”一主题 干部赋能行动，举办 淘沙计划 训练营 3 期，培训干部 360 人次；组织街道党政班子、相关办线、城市社区干部等赴杭州开展党建引领城市社区治理培训，切实提升履职能力。（二）聚焦阵地建设，提升服务效能。近年来，不断健全服务阵地，建设雷锋驿站 5 个，党群服务中心 2 个，将全区首个农安小区业委会（东马佳园业委会）、老年大学、齐文英党员工作室、奥莱商圈两新党建等元素融入阵地建设。长房星珑湾小区雷锋驿站引入社区共享餐厅，每日流量可达百人次，党员志愿者主动为老人提供送餐上门服务。同时，稳步推进响“堂湾社区青年创客中心等阵地建设，打造 悦响·”青年夜校 ，不断深化人才友好、青年友好社区建设。“（三）聚焦中心工作，提升治理效能。坚持亮出 第一身”份 ，在征拆一线建立项目临时党支部，党员带头参与拆迁，联户党员主动上门做工作，街道一季度培训主题聚焦征拆业务，“”通过 培训＋笔试＋面试培养模式，评选了一批征拆骨干和业务能...