2025.05构建“1233”体系__提升干部内生动力_通讯员__李晓涵.docxVIP免费优质

滨州日报/2025 年/5 月/13 日/第 002 版要闻“构建 1233”体系提升干部内生动力市生态环境局聚力推动干部思想大解放、精神大提振、动力大提升通讯员 李晓涵本报滨州讯（通讯员 李晓涵 报道）自今年全市提升干部内生动力行动开展以来，市生态环“境局紧扣市委部署要求，精心构建 1233”工作体系，推动思想大解放、精神大提振、动力大提升，持续深入打好污染防治攻坚战，以高水平保护服务高质量发展，为奋力谱写中国式现代化最美滨州篇章贡献生态环境力量。一个方案 ：明确目标引领发展方向【更多写作资 料+微信：】“”全市 三大战役 “”三大行动 动员大会召开后，市生态环境局党组迅速行动，深入学习贯彻会议精神，主动作为、跟进谋划、坚定落实。其中，在全面认领目标任务基础上，结合自身实际，深入分析生态环境领域高质量发展短板不足，精准谋划行动方向，明晰行动抓手。市局主要负责人挂帅，组织分管负责同志及相关部门展开多轮研讨，研究制订《市生态环境局提升干部内生动力行动工作方案》 ，配套确定 33 项推进措施，进一步细化明确牵头科室单位工作职责与重点任务，为行动开展筑牢坚实基础。两本台账：厘清任务推动工作落实“”重点任务台账：聚焦关键，带动整体提升。结合 三大战役 “”三大行动 “”八大品质提升 以及承担市政府工作报告任务，研究确定 10 项重点工作目标，紧密结合全市生态环境保护实际，进行逐项细化延展。通过聚焦重点工作，力求以攻坚突破带动全市整体工作争先进位，为经济社会发展“”提供强劲支撑。今年以来，市生态环境局实行全天候 绿色护航 ，推出生态环境部门全方位出“”实招服务 三大战役 十二条措施，对 716 “”个省市县重点项目开通环评审批 绿色通道 ，环境要素足额保障，储备碳排放指标 1240 万吨、污染物总量控制指标 1.92 万吨。民生实事台账：关注民生，提升群众福祉。结合深化整治群众身边不正之风工作，围绕实施畜禽养殖异味监测、开展黄河流域入河排污口整治、开展环境执法帮扶行动、提升机动车检验便利度 4 项整治任务，广泛收集群众诉求，建立民生实事办理台账。通过靶向开展监督，切实解决一批“”群众 急难愁盼 问题，让群众在发展中拥有更多获得感、幸福感和满意度。三张清单：确保任务高效有序推进“”责任清单：明确分工，压实工作责任。班子成员分别牵头包抓 十大重点任务 ，各责任科室单位将目标任务进一步细化，明确具体推进举措和落实清单。通过清晰责任划分，确保各项重点任务落细落实，切实推动工作见行见效，形成一级抓一级、层层抓落实的良好格局。进度清单：科学规划，严格时间节点。制定详细的工作行事历，对重点工作推进程度和完成“时间提出明确阶段性目标和进度要求。推行 周调度、月”通报、季考评 制度，严格按照既定节点调度推进，确保重点工作能够快马加鞭、好中求快，保证各项工作有序高效开展。成效清单：注重实效，推动工作提升。坚持问题导向与效果导向相统一，全面梳理盘点各项“”工作实际成效与亮点成果，认真查找弱项不足。将问题清单转化为成效清单，通过每月 晾晒 、半“”年 交账 的方式，用数据说话、凭实绩验效，激励各部门奋勇争先，推动更多工作争先进位。今年一季度，我市空气质量综合指数 4.26，优良率达到 84.4%，改善幅度居全省前列；国控断面水质指数 5.2218，省控及以上河流入海断面消除 V 类；重点建设用地安全利用得到有效保障。三大活动：切实提升干部内生动力第 1 页 共 2 页对标学习活动：拉高工作标杆，争第一、干唯一、创一流。坚持对标对表重点提升，建立市生态环境局对标学习台账，确定对标单位 5 个，制定对标措施 9 项。4 月 27 —日28 日，组织市局有关科室单位到日照学习移动源管控先进经验，助力提升我市清洁运输能力水平。“——”角色换位活动：开展 我们的节日清明 主题文化活动、 “党建领航凝聚合力，无废城”市向绿而行 社会实践、 “”青春诵经典，奋斗正当时 经典诵读等一系列角色换位活动，引导党员干部立足岗位实际，畅谈 2025 年创新创优怎么干，帮助干部职工跳出固有工作视...