局机关党支部2022年度工作总结及2023年工作思路.docVIP免费

局机关党支部2022年度工作总结及2023年工作思路2022年，在市直机关工委的指导下，在党工委的正确领导以及全体党员干部的共同努力下，党支部始终坚持把党的政治建设摆在首位，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，各项工作取得长足进步、成绩斐然。总结如下：一、2022年度党支部工作总结（一）坚持以学领做，夯实思想政治根基。一是深化政治理论学习。贯彻落实党工委**体系，对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大及相关重要精神展开深入学习，年内开展党支部集体学习**次，形成心得体会**篇。发挥学习平台作用，“举办**”讲堂线上线下学习*期，督促党员在学习强国APP上每日学习至少30分，实行月通报晾晒。二是严肃党内政治生活。“”严格落实三会一课制度，年内共召开支委会**次，支部党员大会**次，专题党课*次，专题组织生活会*场，谈心谈话*人次。三是严明政治纪律。集中学习《中国共产党党内法规制定条例》《中国共产党党内法规和规范性文件备案审查规定》《中国共产党党内法规执行责任制规定（试行）》等党内法规文件，支委带头遵守党内法规制度，严格落实党内法规执行责任制。（二）坚持长效规范，建强基层阵地堡垒。一是建强基层组织。2022年*月按程序开展支委会换届工作，选优配强支部班子，支部委员由3名增加至5名，工作力量进一步强化。二是规范支部管理。实行党建清单制度，每月初将工作任务列入清单下发至党员，实现党建工作项目化、清单式管理。严把发展党员入口关，做好发展党员工作，完成1名发展对象考察工作。规范党费收缴使用管理，年内累计收缴党费****元。三是丰富党日活动。积极策划开展形式多样的主题党日活动，年内累计开展**次，“‘’”例如，开展战疫有我专题活动；承办**“活动。四是打造特色品牌。坚持一支部一”品牌，打造党建特色品牌项目，各项工作再创佳绩。**获全市机关体制机制创新优秀案例*等奖；**获市三等奖；**获优秀作品奖。（三）坚持示范引领，深化模范机关创建。“全面落实**”计划，深度推进模范机关创建工作。一是深化精神文明创建，党员干部作为志愿服务队伍发挥先锋模范作用，例如走进**“社区协助做好创城工作，开展3·5”学雷锋日活动。二是抓好基层党组织“”和在职党员双报到工作，党组织与**社区签订共建协议，全体党员干部下沉社区轮值开展工作，聚焦疫情防控、社区治理等领域，主动参与社区执勤值守、核酸检测引导、外来人员排查、口罩佩戴劝导、垃圾分类宣传等工作。三是筑牢疫情防线，疫情期间选派*名党员干部组成下沉一线抗疫工作队，圆满完成抗疫任务。组织党员干部将省、市、县各级助企纾困稳产政策传达给企业，并就政策申报做好政府部门与企业的双向衔接，得到企业充分肯定。（四）坚持党业融合，开拓产业发展新局。“深化实施**”“工作模式，推行支部”“”＋产业链党员＋项目挂钩推进机制，推动上下联建共建、资源共享、优势互补，全面推动**跨越发展。（五）坚持正风肃纪，永葆清廉政治本色。一是落实全面从严治党及党风廉政建设责任制，以支部专题学习、上专题廉政党课及廉政谈话等多种形式，实现反腐倡廉宣传教育常态化。二是突出抓好警示教育，组织前往***参观廉政教育基地，集中观看警示教育专题片《永远在路上》，常态化通报上级关于违反中央八项规定精神典型问题案例，深刻汲取严重违纪违法案件教训，严守廉洁底线。三是认真落实意识形态工作责任制，开展意识形态专题学习，举办专题辅导讲座。四是强化支部监督，督促党员干部慎小慎微，从严要求自己，支部书记与支委、党员普遍开展谈心交心，指出存在的突出问题，明确改进方向。五是落实干部因私出国（境）专项整治工作，做好出国（境）证照清理，努力打造一支政治可靠、作风过硬、能力突出的干部队伍。二、下一步工作思路2023年是贯彻党的二十大精神开局之年，机关党支部决心在市直机关工委和**党工委的正确领导下，突出党要管党、从严治党主线，牢牢把握服务中心、建设队伍两大核心任务，以更高标准、更实举措、更优作风抓好支部工作。一是强理论武装。把学习贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，坚持用习近平新时...