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创建 XX 市文明单位工作总结2021—2022 年，××公司坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，认真贯彻落实党的十九大及十九届历次全会精神，深化党史学习教育，大力开展和谐企业建设，积极推动各项精神文明建设工作深入开展，努力保持积极、健康、向上的工作态势，精神文明建设工作取得良好成效。现将相关工作情况简要汇报如下：一、公司基本情况.......二、主要业务指标.......三、精神文明创建工作主要做法及成效1.“”精心组织、强化保障，发挥领导班子 头雁效应“我公司高度重视干部员工的精神文明建设，建立了 公司党”政负责人负总责，分管领导亲自抓、各单位共同参与 的工作格局，从公司层面加强对精神文明建设的总体部署，公司制定了“文明单位建设工作方案，同步开展党史学习教育、 我为群众办”实事 实践活动，制定了党风廉政建设责任制及思想道德、文明礼仪规范等各项制度，每项具体工作均明确了责任领导、责任单位和责任人，公司各机关部室、基层单位抓落实措施有力，促建设成效显著，切实促进了公司精神文明建设迈上了新台阶。公司领导班子团结有力，立场坚定，始终以习近平新时代中国特色社会主义思想总揽工作全局，坚持民主集中制，规范完善集体议事制度，班子整体功能持续提升，连续多年超额完成上级公司下达的业绩指标，出色完成上级交予的各项工作任务。班子成员坚持谁主管谁负责和分工合作，交心通气、相互理解、相互支持，形成了和谐凝聚的工作氛围。班子成员注重发挥表率作用，在工作中廉洁自律、艰苦奋斗、无私奉献，形成了创造力强、凝聚力强、战斗力强、号召力强、求真务实的坚强班子，连续多年被上级公司评定为四好班子，得到了广大员工的拥护和爱戴。2.以德为先、弘扬正气，强化文明单位氛围营造我公司十分重视广大干部员工的精神文明建设。以党、工团活动为阵地，把加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设贯穿于全员的工作、学习和生活之中。在评价选拔干部时，坚持德才兼备、以德为先，打造了一支作风优良、表率作用发挥到位的干部队伍；公司通过专家讲座、书记讲党课、“”支部 三会一课 、主题党日活动、形势目标责任任务宣讲、全员大讨论等各种形式，深入开展党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史，举办庆祝建党 100 周年系列活动，积极培育社会主义核心价值观教育，学深悟透党的十九大及十九届历次全会精神。深入开展党史学习教育，围绕学党史、悟思想、办实事、开新局总要求，举办讲座、演讲比赛、知识竞赛、征文、书画展等活动，促进全体干部职工学史明理、学史增信、学史“”崇德、学史力行。以 我为群众办实事 实践活动为载体，为职工群众、周边社区办实事好事××项，回应职工群众所思所想所盼。着力推进廉洁文化建设，组织开展了网络传廉、主题倡廉、读书思廉、家庭助廉等活动，营造了风清气正的氛围。公司团“委组织成立 ×××××”志愿服务队，多次组织开展青年志愿者进社区、传唱红色经典歌曲、走进红色革命基地、党课教育、升国旗等教育实践活动。每年组织职工文化艺术节，通过员工自编自导自演丰富多彩、健康向上的文娱节目，弘扬爱国主义、集体主义、社会主义精神。每年开展劳动模范、先进生产者等荣誉评选，奖励在平凡岗位上做出突出贡献的先进人物，引导和激励公司员工以主人翁责任感和艰苦创业精神，忘我的劳动热情和无私奉献精神为公司的发展做出贡献。公司抓好疫情防控工作，疫情期间向职工发放口罩、酒精等防疫物资，按要求“实行倒班隔离生产，在疫情至今实现了 0”感染 。公司热心公益，大力开展扶贫助困献爱心活动，2021 年为地方社区捐献价值××万元的防疫物资，组织员工为××贫困县捐款×××万余元，向困难职工发放救助金近××万元，每年的各种爱心捐助款项在我市各单位中名列前茅。3.拓展载体、凝聚合力，不断建设有××特色的企业文化公司致力于培育企业特色文化，有效促进文化、体育、卫生等各项工作。公司凝聚广大员工的智慧，提炼创业以来的精“”“神内核，形成了 实干担当、创新超越 的企业精神， 安全稳定、”“优质高效 的企业宗旨和 敢为人先、攻坚克难、...